首相：確保決策考量工人心聲　GLC和GLIC董事局需有職總代表

（吉隆坡2日訊）首相拿督斯里依斯邁沙比里宣布，所有的官聯公司（GLC）和官聯投資公司（GLIC），皆必需委任大馬職工總會（MTUC）的代表為其董事局成員。

他指出，此舉是為確保董事局的所有決定，都將工人的心聲列入考量。

「政府希望有關的工人代表也能夠在日後的行政事務中，發揮本身的角色。」

他今日為職總第42屆代表大會職致開幕詞時說，工人不應僅僅為同樣身為勞工群體維護穩定、團結和勞資關係，而同時需與政府和僱主攜手，以讓國家發展進程取得成功。

依斯邁沙比里指出，代表國內1650萬名工人的職總是政府的好夥伴，以及扮演重要角色，協助恢復現已進入地方流行病過渡階段的國家經濟。

他說，職總讓人看到由工人本身領導的重要角色，以及也受到政府承認。

他指出，職總的要員也受邀加入各法定和特別機構，包括全國勞工諮詢理事會（NLAC）、雇員公積金局和社險機構。

「這方面的認可證明政府對職總的信心和信任，以集思廣益和為工人的問題發聲，進而提升他們的福利。」

另外，依斯邁沙比里說，政府同意為職總撥出400萬令吉的年度補助金，以推行醒覺計劃和重要的培訓。

他指出，職總必需為屬下會員打造更全面和有效的教育計劃，並將之擴大至大馬一家的其他工人群體。

「技能提升和再培訓是確保大馬擁有具競爭力勞動力的關鍵。

「我深信通過具策略的教育計劃，職總可繼續在培養有活力的工人方面，扮演十分重要的角色。」

首相也提到，作為一個為工人的權益和命運展開斗陣的組織，職總必需關注會員的需要，尤其是B40和赤貧群體。

他說，政府深知工人度過每日生活的需要，而堅定的在5月1日落實最低薪金。

「我要說明的是，落實最低薪金並非易事，僱主不同意在新冠疫情後落實，並給了各種理由。有者要求分階段調漲（薪金），但政府立場堅定，因為我們覺得就今時今日的經濟情況而言，已不可能再讓他們（工人）以少過1500令吉的薪金過活。」

出席大會還包括人力資源部長拿督斯里沙拉瓦南和職總副主席莫哈末艾芬。

大馬職總大會由今日起一連舉行兩天，並將選出新屆領導層。